张家镇将清廉机关建设融入日常工作之中，通过抓政治建设、作风建设、文化建设，进一步推动清廉机关建设走深走实。

抓政治建设，拧紧廉政“思想阀”。将《中国共产党廉洁自律准则》、党章党规党纪和典型案例警示教育等内容纳入干部职工培训内容中，依托党委理论学习中心组、每周一干部职工会、“三会一课”等载体，通过领导干部带头讲、观看廉政警示教育片、典型案例通报等方式，经常性开展政治理论学习，延伸政治建设的广度，引导党员干部时刻把牢思想政治“方向盘”。围绕政治、组织、廉洁等6大纪律方面，组织全体干部职工结合自身实际开展政治体检，并形成自查报告，针对检查出的问题明确限时整改，并点对点制定整改措施，其间对发现苗头性问题的干部职工及时进行谈话提醒，及时纠偏，引导党员干部树牢正确的权力观、荣誉观。今年来，共召开各类廉政专题学习9次，警示教育大会3次，组织干部观看警示教育片5次。

抓作风建设，筑牢廉政“防火墙”。以各办公室为单位，重点聚焦窗口部门，分析查找准廉政风险点，是否存在“收钱办事”现象，对于发现问题的立即当场交办，对相关干部进行诫勉谈话，督促干部做“清清白白”的人。紧盯春节、五一、国庆节等“小长假”，采取不打招呼、电话抽查等方式，对上下班的工作要求、值班纪律、请销假制度等情况开展督查，通过发送节日廉洁提醒、公众号推送清廉文章等方式，引导党员干部牢记工作纪律，强化防腐意识。24小时畅通违纪举报电话、365天接待来访群众，针对群众反映的情况，成立专责小组进行解决。建立健全谈心谈话制度，镇纪委书记对全体干部职工每季度开展“一对一”廉政谈话，镇党委书记与班子成员常态化开展集中谈话，促使全体领导、干部职工牢固树立勤政廉政意识，今年以来，已开展谈心谈话240余人次。

抓文化建设，涵养廉政“新风气”。积极推进清廉文化进机关，充分运用好文化长廊、宣传栏、阅读室、会议室等载体，激活清廉文化细胞，打造廉洁文化阵地，促“清廉”在机关“生根发芽”，让干部职工在潜移默化中接受廉政熏陶。依托青草塘红色革命教育基地，将红色文化与清廉文化相结合，教育引导党员干部争做“无私无畏、廉洁奉公”的新时代优秀干部。以张家镇榕津村的“桂剧”底蕴和全国民主法治示范点为载体，用法治夯实清廉根基，开展“唱响法治之歌 弘扬清廉文化”活动3次，聆听清廉家风故事8次。同时，组织党员干部到廉政文化教育基地参观学习，通过直观感受廉洁文化，不断提高党员干部自觉树立廉洁自律的意识，从而建立良好的清廉作风。